| |
Oferta
Etap I. Potrzeby klienta. Identyfikacja i operacjonalizacja |
- Analiza działalności klienta pod kątem możliwości pozyskiwania funduszy – analiza S.W.O.T. w odniesieniu do specyfiki klienta i jego otoczenia.
- Opracowanie mapy pozyskiwania środków – opracowanie pełnej dokumentacji potencjalnych źródeł finansowania obszarów wskazanych przez klienta.
- Określenie źródeł finansowania projektu – zebranie i opracowanie pełnej dokumentacji planowanych ofert konkursowych i przetargowych pod kątem realizacji konkretnego projektu.
- Researching projektowy – zebranie dokumentacji projektowej oraz okołoprojektowej: m.in. analiz związanych z tematyką projektu na poziomie narodowym i sektorowym (przegląd wskaźników społeczno – ekonomicznych, narodowych priorytetów oraz priorytetów dla określonego funduszu), modelowych rozwiązań leżących w obszarze działań, konsultacje z beneficjentami ostatecznymi, etc.
|
Etap II. Opracowania projektu. Tworzenie wniosku/oferty |
- Opracowanie planu operacyjnego projektu – zoperacjonalizowanie celów i wstępnych założeń projektowych oraz kalendarza prac nad projektem.
- Analiza S.W.O.T. – przeanalizowanie atutów i słabości przyjętych założeń projektowych pod kątem szans i zagrożeń stwarzanych przez otoczenie.
- Opracowanie analizy wykonalności projektu – opracowanie analizy pozwalającej: zweryfikować założenia projektu pod kątem finansowym, ekonomicznym, instytucjonalnym i merytorycznym oraz na oszacowanie potencjalnych problemów i zaproponowanie alternatywnych rozwiązań.
- Przygotowanie oferty przetargowej lub wniosku .
- Pomoc w skompletowaniu i przygotowaniu wymaganych załączników .
- Oprawa redakcyjna i edytorska oferty przetargowej lub wniosku.
|
Specjalizujemy się w przygotowaniu projektów w zakresie: |
- organizacji szkoleń rozwijających umiejętności zawodowe oraz zwiększających możliwości zatrudnienia,
- wspierania pośrednictwa pracy, doradztwa i informacji zawodowej,
- wspierania tworzenia nowych miejsc pracy, w szczególności zatrudnienia w sektorze małych i średnich przedsiębiorstw,
- wspierania aktywizacji zawodowej, samozatrudnienia, wolontariatu,
- ulepszenia systemów powszechnego kształcenia, dostosowywania ich do zapotrzebowania rynku pracy, wspierania kształcenia ustawicznego,
- kształcenia kadr, ekspertów i personelu dydaktycznego,
- wyrównywania szans kobiet i mężczyzn na rynku pracy, walki z dyskryminacją zawodową,
- polepszenia sytuacji grup defaworyzowanych,
- rozwoju społecznego i kulturalnego środowisk lokalnych,
- badań naukowych, publikacji i ekspertyz,
- kampanii promocyjno-reklamowych mających na celu zmianę postaw społecznych,
- przedsięwzięć gospodarczych,
- przedsięwzięć kulturalnych,
|
Wybrane fundusze objęte ofertą: |
- Europejskie fundusze strukturalne:
- SPO RZL – 1.1, 1.2, 1.3, 1.4, 1.5, 1.6, 2.1, 2.2, 2.3, 2.4,
- ZPORR – 1.3, 1.4, 1.5, 2.1, 2.2, 2.3, 2.4, 2.5, 3.1, 3.2, 3.3.
- Inicjatywy wspólnotowe:
- INTERREG III,
- URBAN II,
- LEADER +.
- Ponadto:
- Phare III,
- Norweski mechanizm finansowy i mechanizm finansowy EOG,
- Środki publiczne (m.in. samorząd lokalny),
- Środki prywatne.
|
|
|
